12/4/25 Turn Workforce Wellbeing into Measurable Business Performance Previous Arbeitsfähigkeit ist kein HR-Thema, sondern eine Führungsaufgabe. Und ein messbarer Business-Treiber. Next Så sänker vi sjukfrånvaron - Demo av Aino's plattform för att främja god arbetsförmåga You Might Also Like Arbeitsfähigkeit ist kein HR-Thema, sondern eine Führungsaufgabe. Und ein messbarer Business-Treiber. Aino customer stories ArcelorMittal Aino Explainer Centric - Aino HealthManager Aino supports more than 20 000 employees in the city of Kuopio and the North Savo wellbeing county.
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